Nos offres d’emploi concernent l’ensemble de nos établissements et le siège social. Elles sont régulièrement mises à jour.

Offres d’emploi


L’ESAT Les Ateliers de Jemmapes (Paris 12ème), recrute : Un/e Secrétaire RH (H/F) en CDI à Temps Plein Missions : Sous l’autorité du Directeur de l’établissement, vous êtes chargé de la gestion administrative de l’équipe des salariés et des travailleurs de l’établissement. Gestion administrative des embauches et des départs ; Suivi du temps de travail et gestion des congés ; Suivi registre du personnel, gestion rendez-vous médecine du travail ; Gestion des arrêts de travail ; Calcul des bulletins de paies (165 par mois), avec saisie variable de paie ; Suivi du plan de formation : élaboration et mise en œuvre ; Gestion administratives des dossiers des usagers : processus d’admission, suivi administratif des dossiers ; Gestion des unités bénéficiaires ; Elaboration de compte-rendu ; Tenue du standard. Profil recherché : Niveau BAC à BAC + 2 ; Expérience de la gestion administrative du personnel ; Utilisation de l’outil informatique Pack Office ; Orthographe, syntaxe et grammaire pour la rédaction de courriers ; Etre organisé (e), rigoureux (se). Poste à pourvoir dans le cadre d’un départ en retraite, prise de poste : avril 2019. Rémunération selon convention collective 51 Envoyer votre candidature via le formulaire ci-dessous :

Secrétaire RH H/F


L’ESAT Les Ateliers de Jemmapes (Paris 12ème), recrute : Un Moniteur de cuisine traiteur (H/F) en CDI à Temps Plein Missions : Organisation du fonctionnement de la cuisine dans le cadre des directives du Chef de production et du respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur, dans l’objectif d’assurer la bonne réalisation des prestations. Encadrement de travailleurs en situation de handicap ; Effectuer les mises en place ; Réaliser les commandes ; En fonction du contrôle de l’application de toutes les directives concernant la fabrication des produits, leur qualité, leur quantité, leur assaisonnement et leur présentation ; Réalisation des pièces cocktail ; Réalisation des buffets chauds et froids ; Réaliser des devis de prestations extérieures avec l’aide du chef de pôle restauration ; Respect des règles d’hygiène concernant les locaux, le matériel, les marchandises et le personnel ; Contrôle de la marchandise : rotation, DLC, températures… Profil : CAP cuisine ou pâtisserie minimum ; Envie de s’impliquer dans un atelier à faire évoluer ; 5 ans ou plus en activité traiteur ; Connaissance du milieu du handicap serait un plus ; Connaissance des normes du métier (HACCP – PMS -GBPH) ; Autonomie et auto contrôle. Poste à pourvoir… Lire la suite Moniteur de cuisine traiteur H/F

Moniteur de cuisine traiteur H/F


L’Hôpital de jour Francine Klein (Paris 12ème), accueillant un public enfants présentant des troubles du spectre autistique et comprenant une vingtaine de salariés, recrute : Un/e assistant/e de service social (H/F) en CDI à Temps Partiel – 0.50 ETP Missions : Accomplir des missions en lien direct avec les compétences du diplôme d’ASS ; Avoir des savoir être et en capacité de développer des savoir-faire nécessaires à l’accompagnement, avec les autres professionnels, des repas ; Mettre en œuvre une participation effective à la dynamique institutionnelle en référence avec le projet de soin développé dans le projet d’établissement ; Participer aux réunions internes et externes le cas échant en lien avec la prise en charge des enfants et/ou le maintien /développement du partenariat. En lien avec les référents (médical et éducatif), il/elle effectuera un : Travail d’accompagnement des familles dans le projet de soin de leur enfant tout au long de leur prise en charge au sein de l’établissement sanitaire ; Travail de partenariat avec les structures d’accueil ascendantes et descendantes et celles susceptibles de concourir à l’amélioration de la santé de l’enfant au fil de la prise en charge (centre de vacances, centres aéré, etc.) ; Travail d’accompagnement des familles… Lire la suite Assistant de service social H/F

Assistant de service social H/F



L’Hôpital de jour Francine Klein (Paris 12ème), accueillant un public enfants présentant des troubles du spectre autistique, recrute : Un(e) éducateur/trice spécialisé(e) (H/F) en CDI à Temps Partiel – 35% Profil : Débutant/e accepté/e ; Expérience en hôpital et/ou IME et auprès des publics accueillis dans la structure respective serait un plus ; Permis de conduire. Missions : Il/Elle s’intégrera à une équipe pluridisciplinaire pour participer aux soins des enfants accueillis tous les lundis et pour la réunion d’équipe le vendredi après midi. En lien avec les référents (médical et éducatif), il/elle devra : Proposer et encadrer des ateliers éducatifs dans le cadre du projet de soins décrit dans le projet d’établissement ; Etre référent éducatif d’un ou deux enfants : mise en œuvre du projet thérapeutique individuel défini avec le médecin référent ; Rédiger les compte rendu éducatif individuel et d’atelier ; Travailler en équipe pluridisciplinaire pour favoriser la cohérence des soins ; Participer aux réunions internes et externes le cas échant en lien avec la prise en charge des enfants concerné par sa référence. Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCN66 Envoyer votre candidature via le formulaire ci-dessous :

Educateur Spécialisé H/F


L’Entraide Universitaire recrute pour son Centre d’Accueil de Jour situé à Villeneuve la Garenne Un(e) Moniteur(trice) Educateur(rice) H/F en CDI à Temps Plein Poste à pourvoir le plus rapidement Missions : Sous la responsabilité du Chef de Service, vous exercez vos fonctions dans le cadre d’un Centre d’Accueil de Jour accueillant des adultes en situation de handicap mental. Vous participez à l’élaboration des projets personnalisés ; Vous développez les capacités de socialisation, d’autonomie et d’intégration des personnes accueillies ; Vous participez à l’élaboration et mettez en œuvre des ateliers et des activités prenant en compte les compétences de chacune des personnes accueillies. Compétences : Capacités à travailler en équipe ; S’inscrire dans un dynamique institutionnelle ; Aisance relationnelle ; Permis B exigé. Rémunération selon CCN66   Envoyer votre candidature via le formulaire ci-dessous :

Moniteur Educateur


Les SESSAD Daniel SEGURET, recrute: un(e) assistant(e) de service social (H/F) en CDI à temps partiel de 24H. Poste basé à Villiers le Bel et à pourvoir rapidement. Le service accueille 30 enfants et adolescent âgés de 3 à 20 ans en situation de handicap mental ou de troubles envahissants du développement (TED). Missions : Accueil/Evaluation des situations Informations, aide, soutien et orientation de l’enfant et de sa famille par le biais d’accompagnements personnalisés Conduite de projet et travail avec les groupes  Assurer la médiation, l’interface et négocier auprès des institutions, service publics, associations. Travail en réseau et partenariat Gestion des dossiers d’admission et orientation du service Profil: Connaissance du travail en SESSAD ou des problématiques du public, souhaitée. Permis de conduire obligatoire Rémunération : Selon les critères de la CCNT 66. Mutuelle + Comité d’Entreprise.   Envoyer votre candidature via le formulaire ci-dessous :

Assistant de service social (H/F)



L’Esat Les Ateliers de Jemmapes (Paris 12), recrute : Un chef de service médico-social (H/F) en CDI à Temps Plein Statut cadre éducatif Missions : Sous l’autorité du Directeur de l’établissement, membre de l’équipe de direction, vous êtes chargé d’animer et de coordonner l’accompagnement des travailleurs de l’Esat en relation directe avec les pôles de production de l’établissement. Garant de l’accompagnement socio-professionnel, vous contribuez à la réflexion commune pour l’amélioration de la qualité de l’accompagnement des personnes accueillies ainsi que pour le développement de l’ESAT. Missions principales : Pilotage de l’accompagnement des usagers de l’Esat, soit : Coordination techniques et administratives des admissions et des projets personnalisés individualisés ; Assurer en collaboration avec les responsables de production la coordination des parcours socio-professionnels des travailleurs ; Organisation des activités d’accès à l’autonomie et à la vie citoyenne ; Supervision et validation des écrits professionnels ; Assurer la fluidité des informations aux travailleurs ; Développement du travail en réseau avec logique partenariale. Management et gestion de l’équipe du pôle médico-social, notamment : Encadrer, animer, et coordonner l’équipe des professionnels du service Médico-Social (chargée d’insertion, assistante sociale, animatrice, psychiatre) ; Gestion des plannings ; Animation des réunions ; Gestion des aspects RH. Profil… Lire la suite Chef de service H/F

Chef de service H/F


Le CMPP Bernard ANDREY (Grenoble), centre de consultations et de soins pour enfants, recrute : Un(e) assistant(e) social(e) H/F en CDI à Temps Plein, soit 38h50 hebdomadaires (modulation sur la base de 35 h hebdomadaires annualisées sur 189 jours d’ouverture de l’établissement) Poste à pourvoir dès que possible Profil du poste : Accueil et évaluation de la demande ; Accompagnement des familles ; Coordination du projet de soin en lien avec les partenaires extérieurs, les professionnels du CMPP et les familles. Compétences requises : Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ; Connaître les dispositifs scolaires de l’Education nationale ; Connaître les mesures de protection de l’enfance ; Maîtriser l’outil informatique. Profil : Une expérience de deux années est demandée ; Le DEAS est exigé. Rémunération selon CCN66 avec reprise d’ancienneté possible Envoyer votre candidature via le formulaire ci-dessous :

Assistant(e) social(e) H/F


Le CAMSP Janine Levy (Paris 12), recrute : Un(e) Masseur/euse Kinésithérapeute (H/F) en CDD à Temps Partiel, 0,40 ETP – du 1er avril au 30 novembre 2019 Missions : Dans le cadre des valeurs définies par l’Entraide Universitaire, des orientations du projet d’établissement et des priorités définies par la direction, le masseur kinésithérapeute assure les missions suivantes : Participe à la globalité des soins, Assure un travail de rééducation des fonctions motrices essentiellement en individuel auprès d’enfants (0 – 6 ans) présentant une atteinte neuromotrice ou un retard de développement ; Mène un travail de guidance et d’accompagnement auprès des familles. Profil : Une grande capacité d’écoute est requise ainsi qu’un gout prononcé pour le travail en équipe pluridisciplinaire et avec le réseau partenarial ; Une expérience et une formation sur les particularités de la petite enfance et du développement moteur seraient appréciées. Rémunération selon CCN66 Envoyer votre candidature via le formulaire ci-dessous :

Masseur Kinésithérapeute H/F



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