Responsable de Formation H/F


L’Entraide Universitaire, association Loi 1901, engagée dans l’action sanitaire, sociale et médico-sociale depuis 1954, 55 établissements et services, 1380 salariés, recrute pour sa Direction Générale :

Un/e Responsable de Formation H/F en CDI à Temps Plein

Rattaché(e) au pôle Juridique et Ressources Humaines, le/la responsable de formation développe, dans le cadre des orientations associatives, le centre de formation de l’association.

Il/elle s’appuie sur les besoins internes à l’association mais développe également les actions de formation à destination d’un public extérieur.

Ses activités principales s’articulent autour de 4 grands domaines :

  • Conception et construction de dispositifs de formation en tenant compte des obligations légales et des contraintes financières
    • Analyse des besoins de formation des salariés de l’association
    • Rédaction du cahier des charges des formations
    • Elaboration d’actions de formation continue et de colloques
    • Elaboration et mise en œuvre de la qualité et des obligations de labellisation
    • Réponse à des appels d’offre
  • Mise en œuvre de dispositifs de formation
    • Supervision de l’ingénierie pédagogique
    • Veille sur les besoins en formation à partir des nouveautés juridiques, sociales, thérapeutiques, …
    • Enrichissement et mise à jour de la base de données « Clients »
    • Constitution d’un fichier « intervenants » (coordonnées, compétences, …)
    • Elaboration de référentiels et d’un catalogue de formation
    • Conseil sur des approches/outils pédagogiques
    • Développement des outils numériques de formation (FOAD, e-learning…)
  • Evaluation des dispositifs de formation
  • Suivi administratif, financier et commercial d’un dispositif de formation
    • Assurer l’équilibre financier du centre
    • Proposer tout investissement utile au développement du centre
    • Elaborer les différents rapports et bilans exigés par la règlementation
    • Promouvoir le centre « Jean Philippe VERDIER »

Formation : ingénieur de formation, diplôme de niveau II.

Poste à pourvoir le plus rapidement possible

Rémunération selon CCN66
Cadre technicien classe 3 niveau 2

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